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Otra victima de la libertad de expresión en Leganés.
Por Admin (del 10/06/2009 @ 12:34:51, en Actualidad, leer 2173 veces)
Nos llega este comunicado del Comité Unitario de Trabajadores que denuncia otro atropello más a la libertad de expresión en Leganés. Es la política que sigue el Equipo de Gobierno (PSOE-IU) desde que accedió a la Institución. Todo aquel que no esté conmigo, está contra mí. Y para ello se están gastando miles de euros de las arcas municipales hacia los medios de comunicación afines o a aquellos que se “dejan querer por el poder” y marginar e incluso llevar a cabo una “conspiración judeo masónica”, con presiones institucionales y dinerarias para acallar a aquellos que no comulgan con ruedas de molino. En este caso le ha tocado a la representación sindical del Ayuntamiento. Desde este blog nuestra solidaridad porque ya sabemos lo que es este gobierno municipal y sus manejos comunicativos Ante el cierre del cuaderno ciudadano abierto por los trabajadores de la plantilla municipal para explicar e informar a los ciudadanos sobre las reivindicaciones que el Comité Unitario de los Trabajadores del Ayuntamiento de Leganés y las mentiras y calumnias que el Equipo de Gobierno Municipal están realizando en los medios de comunicación ante el conflicto queremos manifestar los siguiente:
COMUNICADO A LA OPINIÓN PÚBLICA
Es INDECENTE decir que las reivindicaciones económicas son lo primero en tiempo de crisis y que se cifran en unos 3,3 millones de euros anuales a repartir, según ellos, entre 1700 trabajadores porque es absolutamente falso. El Comité Unitario de Trabajadores ha defendido siempre y es prioritario en su plataforma el mantenimiento y creación de empleo público, más en estos tiempos de crisis; la no privatización de los servicios públicos, poniéndolos en manos privadas donde lo único importante es el beneficio empresarial por encima del servicio de calidad a la ciudadanía y por supuesto con total desprecio a las condiciones laborales de sus trabajadores.
Es INDECENTE hacer creer a los ciudadanos que los trabajadores municipales sólo pretenden una subida encubierta, cuando la Corporación Municipal se gasta 2.282.000€ anuales en 51 directores y asesores designados a dedo. Ese importe si que podrían destinarlo a la creación de empleo y así mejorar la estructura organizativa municipal para alcanzar unos niveles de profesionalidad y calidad que son demandados a diario por una ciudadanía que desea que su Ayuntamiento funcione correctamente.
Es INDECENTE hablar de los esfuerzos realizados por el Equipo de Gobierno en el mantenimiento del empleo público, cuando los porcentajes de precariedad en el empleo municipal sobrepasan con mucho los acuerdos nacionales por el empleo público publicados a bombo y platillo en 2007 entre el Gobierno de la Nación y los Sindicatos.
Por todo ello queremos decir claro y alto ante los ciudadanos/as de Leganés que la VOLUNTAD de los trabajadores/as municipales es seguir negociando para llegar a acuerdos laborales que no sólo nos reconozcan derechos sino también sirva para poder prestar a nuestros vecinos los mejores servicios públicos municipales, de calidad y transparencia.
Leganés 8 de Junio de 2009
COMITÉ UNITARIO DE TRABAJADORES (AYTO DE LEGANÉS)
(UGT, CCOO, CPPM, CSIF, CSIT-085)
Artículo 
Histórico
ImprimirLeganés alcanza los 100 casos de gripe A en diez centros educativos y aparece el primer caso en Fuenlabrada
¿Sabe alguien si va haber algún nuevo bando del Alcalde?
Es para que me llame a la tranquilidad.
Estará buscando facturas.
¿Y el concejal de TOROS y educación, a que se dedica?
Menos mal que pronto darán las vacaciones, porque sino…
¿Sabe alguien si va haber algún nuevo bando del Alcalde?
Es para que me llame a la tranquilidad.
Estará buscando facturas.
¿Y el concejal de TOROS y educación, a que se dedica?
Menos mal que pronto darán las vacaciones, porque sino…
Por
Anonimo
(enviado 10/06/2009 @ 13:20:14)
Esto es lo que le gritan, entre otras cosas, al Alcalde los trabajadores del ayuntamiento:
SOLO QUEREMOS FIRMAR EL CONVENIO
CONVENIO YA
MÁS TRABAJADORES Y MENOS GORRONES
TRES EDUCADORES ES LO QUE CUESTA TU COCHE
SOLO QUEREMOS FIRMAR EL CONVENIO
CONVENIO YA
MÁS TRABAJADORES Y MENOS GORRONES
TRES EDUCADORES ES LO QUE CUESTA TU COCHE
Por
Anonimo
(enviado 10/06/2009 @ 14:08:37)
Y a que juega castejon, con su risita de cinico profundo. Me han dicho que cuando entra el secretario de Iu de Leganes al Ayuntamiento espera escondido detras de los arboles hasta que pasa un grupo de funcionarios y se adhiere a el para pasar desapercibido. Pero los del CUT no le psasn ni una.
Por
Anonimo
(enviado 10/06/2009 @ 18:24:53)
YA HAY PREACUERDO
A las once y media de la noche del día 11, se ha llegado a un preacuerdo de convenio colectivo. Tras pasar todo el día en un periodo de bloqueo por el mantenimiento de las posiciones por parte del equipo de gobierno desde la noche anterior, que finalizó a las cuatro de la madrugada, en el que manifestaban no tener margen alguno de maniobra, se ha solicitado que el Alcalde intervenga con el fin de desbloquear la situación.
En esta reunión se ha llegado al acuerdo de un 0.30% de incremento salarial lineal no consolidable para el año 2008, además de asegurar que se disfrutarán trece días festivos al año independientemente de que caigan en días no laborables.
A estos puntos que se cierran esta noche, que se añaden a los ya conseguidos durante este año y medio de negociación, recordar que el preacuerdo también recoge las siguientes cuestiones:
Creación de 101 plazas de administrativo para la adecuación de categoría de los auxiliares administrativos, a desarrollar durante los años 2009, 2010 y 2011.
Dotar de una cantidad de 950.000 a 1.050.000 anuales para el proceso de valoración de puestos con efectividad 1 de enero de 2010, tras no conseguir llevar adelante la propuesta de que la efectividad fuese a fecha de firma de preacuerdo o en su defecto durante el último trimestre de este año, propuesta que el Alcalde manifestó totalmente inviable en la situación económica actual.
Permiso de lactancia de dos horas hasta los doce meses y permiso de las dos últimas horas de la jornada para el turno de noche para realizar pruebas médicas hasta las 10.00 horas de la mañana.
Abono hasta el 100% en los casos de ITs superiores al año tras paso por tribunal médico y mantenimiento de la situación de IT.
Funcionarización para toda la plantilla municipal.
Incremento salarial de 0.30% lineal no consolidable para el 2008, y 0.15% porcentual consolidable por año para 2009,2010 y 2011.
Con el paso del tiempo y la redacción definitiva del convenio, ya habrá momentos para analizar en profundidad lo conseguido para este periodo 2008-20011, pero en estos momentos, desde CC.OO. sólo queda felicitarnos por este preacuerdo, logrado fundamentalmente por el apoyo demostrado por todos vosotros y vosotras y la plantilla municipal en su conjunto durante estos nueve días de encierro, demostrando a este equipo de gobierno que los trabajadores y trabajadoras de nuestro Ayuntamiento siempre van a estar al pie del cañón en la defensa del convenio colectivo.
SECCION SINDICAL CC.OO. AYTO LEGANES
A las once y media de la noche del día 11, se ha llegado a un preacuerdo de convenio colectivo. Tras pasar todo el día en un periodo de bloqueo por el mantenimiento de las posiciones por parte del equipo de gobierno desde la noche anterior, que finalizó a las cuatro de la madrugada, en el que manifestaban no tener margen alguno de maniobra, se ha solicitado que el Alcalde intervenga con el fin de desbloquear la situación.
En esta reunión se ha llegado al acuerdo de un 0.30% de incremento salarial lineal no consolidable para el año 2008, además de asegurar que se disfrutarán trece días festivos al año independientemente de que caigan en días no laborables.
A estos puntos que se cierran esta noche, que se añaden a los ya conseguidos durante este año y medio de negociación, recordar que el preacuerdo también recoge las siguientes cuestiones:
Creación de 101 plazas de administrativo para la adecuación de categoría de los auxiliares administrativos, a desarrollar durante los años 2009, 2010 y 2011.
Dotar de una cantidad de 950.000 a 1.050.000 anuales para el proceso de valoración de puestos con efectividad 1 de enero de 2010, tras no conseguir llevar adelante la propuesta de que la efectividad fuese a fecha de firma de preacuerdo o en su defecto durante el último trimestre de este año, propuesta que el Alcalde manifestó totalmente inviable en la situación económica actual.
Permiso de lactancia de dos horas hasta los doce meses y permiso de las dos últimas horas de la jornada para el turno de noche para realizar pruebas médicas hasta las 10.00 horas de la mañana.
Abono hasta el 100% en los casos de ITs superiores al año tras paso por tribunal médico y mantenimiento de la situación de IT.
Funcionarización para toda la plantilla municipal.
Incremento salarial de 0.30% lineal no consolidable para el 2008, y 0.15% porcentual consolidable por año para 2009,2010 y 2011.
Con el paso del tiempo y la redacción definitiva del convenio, ya habrá momentos para analizar en profundidad lo conseguido para este periodo 2008-20011, pero en estos momentos, desde CC.OO. sólo queda felicitarnos por este preacuerdo, logrado fundamentalmente por el apoyo demostrado por todos vosotros y vosotras y la plantilla municipal en su conjunto durante estos nueve días de encierro, demostrando a este equipo de gobierno que los trabajadores y trabajadoras de nuestro Ayuntamiento siempre van a estar al pie del cañón en la defensa del convenio colectivo.
SECCION SINDICAL CC.OO. AYTO LEGANES
Por
Anonimo
(enviado 12/06/2009 @ 11:50:30)
El rendimiento de los asesores lo controla el propio partido. Si a consecuencia de su poco o mucho trabajo para el partido, el trabajo político del partido se resiente o no es el esperado, son los electores los que le pedirán cuentas en las urnas. El trabajo de los asesores solo se puede fiscalizar si interfiere en el trabajo de los funcionarios, como ocurre en Industrias, donde hay una guerra declarada entre algún asesor del concejal y los técnicos municipales.
Por
Anonimo
(enviado 12/06/2009 @ 13:29:21)
la gente autentica de derecha es la que d por suerte tenemos un medio que aunque ellos
ebe decir basta a estos descerebrados en la calle, CALLE a la calle, decir BASTA YA en su cara, para eso es necesario que todo lo que huele mal se difunda que nada quede en el silencio, desde aquí se puede, y por eso están dando la vara, pero no pueden, SOMOS MUCHOS y estamos en todas partes, tic tac tic tic tac, están intranquilos... porqué será?
ebe decir basta a estos descerebrados en la calle, CALLE a la calle, decir BASTA YA en su cara, para eso es necesario que todo lo que huele mal se difunda que nada quede en el silencio, desde aquí se puede, y por eso están dando la vara, pero no pueden, SOMOS MUCHOS y estamos en todas partes, tic tac tic tic tac, están intranquilos... porqué será?
Por
Anonimo
(enviado 13/06/2009 @ 16:09:48)
mENUDO CONTRAOL TIENEN LOS PARTIDOS DE SUS CARGOS. SI DEPENDEN DE ELLOS EN LAS VOTACIONES CON SO COHORTE DE FAMILIARES-VOTO
Por
Anonimo
(enviado 16/06/2009 @ 00:12:35)
No sólo en industria los asesores se meten en tareas de los técnicos... y si no preguntarle al del Lemans...
Por
Anonimo
(enviado 16/06/2009 @ 23:37:36)
Ahora con el preacuerdo, solo falta que se plasme en la redacción del convenio y se empiece acumplir lo pactado. Paguen los atrasos y se trate con el debido respeto a los trabajadores y sus direcciones sindicales respectivas. UNA VEZ MÁS, SE HA DEMOSTRADO QUE EL ÚNICO ARMA QUE TENEMOS LOS TRABAJADORES ES LA LUCHA UNITARIA PARA DEFENDERNOS DE LOS ATAQUES DE LOS VIVIDORES DE LA "política" que SOLO SE METEN A POLÍTICOS PARA VIVIR DE ella.
Por
Anonimo
(enviado 21/06/2009 @ 04:50:48)
Atención
Sé cortés en tus comentarios
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